Agenția Proprietății Publice a lansat un concurs public pentru ocuparea funcției de administrator al Aeroportului Internațional Chișinău. Dosarele de participare pot fi depuse în format fizic sau electronic, până cel târziu la data de 5 august, ora 16:00, transmite IPN.

Persoana selectată va avea responsabilitatea de a conduce activitatea generală a întreprinderii și de a asigura funcționarea acesteia în mod eficient, în conformitate cu politicile stabilite de fondator și de consiliul de administrație. Administratorul va pune în aplicare deciziile acestor structuri și va prezenta rapoarte financiare trimestriale și anuale, care reflectă performanțele economico-financiare ale aeroportului.

„Administratorul va trebui să solicite acordul prealabil al fondatorului și decizia consiliului de administrație pentru orice achiziție de bunuri sau servicii a cărei valoare depășește 25% din activele nete ale întreprinderii, conform ultimei situații financiare, sau suma de 400 de mii de lei. De asemenea, va aproba, după coordonare cu fondatorul, nomenclatorul și tarifele serviciilor oferite de aeroport”, informează un comunicat de presă.

Contractul individual de muncă va fi încheiat pentru o perioadă de până la cinci ani.

Candidații interesați trebuie să depună un dosar care să conțină o scrisoare de motivare însoțită de viziunea privind eficientizarea activității aeroportului, curriculum vitae, copia actului de identitate, copia diplomei de studii, cazierul judiciar, scrisori de recomandare și alte documente care atestă experiența profesională și participarea la cursuri de perfecționare. Se solicită, totodată, o declarație privind evaluarea competenței și adecvării candidatului pentru funcția de administrator.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

#administrator #Aeroportul International Chisinau #concurs #mandat

Ministrul Mediului, Gheorghe Hajder, susține că sectorul silvic nu are nevoie de un număr mare de angajați, ci de oameni care își fac corect meseria și sunt cu adevărat interesați de protejarea pădurilor. Declarația a fost făcută în cadrul emisiunii „Forum” de la Vocea Basarabiei.

Hajder a recunoscut că există problema lipsei de specialiști în domeniu, inclusiv a numărului redus de tineri interesați de studiile în silvicultură. Totuși, ministrul spune că acest lucru nu ar trebui să împiedice restructurarea sistemului.

„Decât să păstrăm un om care are intenții rele și nu își face corect treaba, mai bine fără el. Să rămână oameni cinstiți, care își fac treaba”, a declarat Hajder.

Ministrul a explicat că, în opinia sa, un sistem silvic eficient nu trebuie să fie construit în jurul numărului de angajați și al salariilor acestora, ci în jurul necesităților reale ale pădurilor.

„Noi nu avem nevoie de păduri ca să dăm o tonă de salarii, ca să hrănim o tonă de oameni care lucrează pe spatele ei. Nu ne trebuie să punem presiune pentru salarii pe păduri. Noi trebuie să avem exact atâția oameni cât ne trebuie ca să ajute pădurile”, a spus ministrul.

Hajder a subliniat că, după reorganizarea sistemului, numărul angajaților ar putea fi mai mic, dar aceștia ar trebui să fie mai bine pregătiți și implicați în protejarea pădurilor.