Un mozaic roman rar de 1600 de ani a fost descoperit într-un sit arheologic din Siria. Mozaicul, considerat a fi printre „cele mai rare” și „cele mai complete” din Siria, datează din secolul al IV-lea d.Hr, au anunțat autoritățile siriene, miercuri, potrivit AFP, scrieAgerpres.

Mozaicul, vechi de 1.600 de ani, a fost descoperit în oraşul Rastane, în provincia Homs (centru). Mozaicul înfățișează o „scenă rară”, în care „apar în mod clar detaliile şi numele regilor greci care au participat la războiul troian”, a declarat pentru AFP Hammam Saad, director de săpături şi studii arheologice în cadrul Direcţiei generale pentru antichităţi şi muzee

„Partea descoperită până acum are 20 de metri lungime şi şase metri lăţime”, a explicat el, subliniind că există şi alte părţi care nu au fost încă descoperite. Acesta este cel de-al nouălea mozaic descoperit în acest sit. Siria abundă în comori arheologice.

Unele situri au suferit distrugeri în timpul Războiului Civil, început în 2011. În oraşul Homs, biserica Oum al-Zinar a fost arsă, iar moscheea Khalid Ibn al-Walid a fost deteriorată, în timp ce din Rastane au fost furate mozaicuri.

#descoperire #mozaic roman #sit

Salariul de funcție al șefului Întreprinderii de Stat „Aeroportul Internațional Chișinău” constituie 39.500 de lei și este cel mai mare din cadrul întreprinderii. Declarația a fost făcută de directorul aeroportului, Sergiu Spoială, în cadrul emisiunii „Rezoomat” de la Realitatea TV.

„Salariul meu de funcție este 39,500 lei și este salariul de funcție cel mai mare din întreprinderea noastră. Adică, alte funcții în cadrul întreprinderii noastre nu au salarii mai mari. Salariu mediu pe întreprindere constituie 27 de mii de lei. Faceți comparație cu alte întreprinderi de stat”, a explicat Sergiu Spoială.

Șeful Aeroportului a explicat că, pe lângă salariul de funcție, angajații întreprinderii pot beneficia de diferite sporuri, în conformitate cu regulamentul de salarizare.

„În cadrul întreprinderii există un regulament cu privire la salarizare. Dacă lumea întrunește toate criteriile, vechimea în muncă, sporul nu poate constitui mai mult de 100% din salariu. Adică, la un salariu, dacă persoana beneficiază de absolut toate sporurile, se mai adaugă un salariu”, a punctat Spoială.

#salariu #Sergiu Spoiala