Cabinetul de miniștri a aprobat astăzi Planul de acțiuni pentru anii 2021-2023 privind implementarea Strategiei naționale de management integrat al frontierei de stat.

Documentul urmărește consolidarea securității frontaliere și facilitarea trecerii frontierei, contribuind, totodată, la realizarea obiectivului strategic de aderare la UE.

„Prioritățile trasate pentru următoarea perioadă se referă la prevenirea și combaterea infracționalității transfrontaliere, eficientizarea acțiunilor statului în domeniul migrației, precum și dezvoltarea cooperării interinstituționale și internaționale pentru asigurarea securității frontaliere. Totodată, documentul prevede activități de formare a profesională a angajaților din sistem, inclusiv prin realizarea schimbului de experiență în cadrul misiunilor internaționale și instruirea acestora în baza unor programe speciale”, anunță Guvernul.

Printre acțiunile prevăzute de document se numără:

dotarea poliției de frontieră cu echipamente moderne;
îmbunătățirea condițiilor de muncă și a pachetului social pentru personal;
modernizarea infrastructurii punctelor de trecere a frontierei de stat;
micșorarea timpului de vămuire a mărfurilor,
automatizarea procedurilor de control la trecerea frontierei, prin implementarea unui sistem electronic de management al rândurilor.

Planul mai include și acțiuni ce vizează controlul și patrularea comună la frontiera moldo-română și cea moldo-ucraineană.

Costul estimativ pentru realizarea planului aprobat constituie circa 270 milioane lei, acesta urmând să fie acoperit din bugetele autorităților implicate (Inspectoratul General al Poliției de Frontieră, Serviciul Vamal, Ministerul Apărării), precum și din surse externe.

#frontieră #MAI #strategie

Ministrul Mediului, Gheorghe Hajder, susține că sectorul silvic nu are nevoie de un număr mare de angajați, ci de oameni care își fac corect meseria și sunt cu adevărat interesați de protejarea pădurilor. Declarația a fost făcută în cadrul emisiunii „Forum” de la Vocea Basarabiei.

Hajder a recunoscut că există problema lipsei de specialiști în domeniu, inclusiv a numărului redus de tineri interesați de studiile în silvicultură. Totuși, ministrul spune că acest lucru nu ar trebui să împiedice restructurarea sistemului.

„Decât să păstrăm un om care are intenții rele și nu își face corect treaba, mai bine fără el. Să rămână oameni cinstiți, care își fac treaba”, a declarat Hajder.

Ministrul a explicat că, în opinia sa, un sistem silvic eficient nu trebuie să fie construit în jurul numărului de angajați și al salariilor acestora, ci în jurul necesităților reale ale pădurilor.

„Noi nu avem nevoie de păduri ca să dăm o tonă de salarii, ca să hrănim o tonă de oameni care lucrează pe spatele ei. Nu ne trebuie să punem presiune pentru salarii pe păduri. Noi trebuie să avem exact atâția oameni cât ne trebuie ca să ajute pădurile”, a spus ministrul.

Hajder a subliniat că, după reorganizarea sistemului, numărul angajaților ar putea fi mai mic, dar aceștia ar trebui să fie mai bine pregătiți și implicați în protejarea pădurilor.