Grecia, una dintre cele mai populare destinații de vacanță din Europa, se confruntă cu o problemă majoră chiar înainte de debutul sezonului estival: lipsa acută de forță de muncă în sectorul ospitalității. Potrivit Euronews, peste 80.000 de locuri de muncă sunt disponibile în hoteluri, taverne și restaurante, iar autoritățile elene caută soluții urgente pentru a face față cererii tot mai mari de turiști.

Deficitul de personal afectează în special stațiunile turistice, unde, de obicei, vara înregistrează un aflux masiv de vizitatori. Deși sezonul de vară se apropie rapid, multe unități de cazare și localuri nu reușesc să își formeze echipe complete.

Cauze multiple ale crizei

Această problemă nu este nouă. Ea își are originile în criza economică profundă care a afectat Grecia începând cu 2009. Mii de tineri calificați au părăsit atunci țara în căutarea unor salarii mai bune în străinătate. Ulterior, pandemia de COVID-19 a agravat situația, odată cu închiderea temporară a afacerilor din domeniul ospitalității, ceea ce a dus la reconversia profesională a multor lucrători.

Chiar dacă turismul și-a revenit în ultimii ani, forța de muncă nu a mai revenit la nivelurile anterioare. Mulți angajați sezonieri au ales să nu se mai întoarcă la locurile de muncă temporare, din cauza salariilor scăzute, condițiilor de muncă dificile și lipsei stabilității.

Soluții căutate peste graniță

În încercarea de a acoperi acest gol, guvernul elen a început să caute angajați străini, inclusiv solicitanți de azil sau lucrători din țări terțe. Demersul face parte dintr-un plan mai amplu de integrare a migranților în economia națională, în special în sectoarele unde există o nevoie urgentă de forță de muncă.

Pe străzile însorite din Atena sau în insulele grecești, afișele cu mesaje precum „Angajăm personal – bucătari, ospătari, cameriste” au devenit o imagine obișnuită. De exemplu, pe fațada tavernei Karyatis, dintr-o piațetă plină de palmieri și flori decorative, un astfel de anunț atrage atenția trecătorilor și reflectă amploarea problemei.

Turismul continuă să crească

Paradoxal, în ciuda crizei de personal, interesul turiștilor pentru Grecia rămâne ridicat. Rezervările pentru lunile de vară sunt în creștere, iar autoritățile așteaptă un număr record de vizitatori, mai ales din Europa de Nord, dar și din SUA sau Asia. În acest context, lipsa personalului calificat riscă să afecteze calitatea serviciilor și imaginea industriei ospitalității grecești.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

#Grecia #migranti #turism

O femeie din Grecia a născut după o fertilizare in vitro cu un embrion congelat în urmă cu 22 de ani, scrie hotnews.ro. Christina Rapti-Tzelepi are 54 de ani, vârsta maximă permisă în Grecia pentru fertilizarea in vitro.

Pentru ea, „nașterea de astăzi are o semnificație emoțională deosebită”, a declarat ginecologul Konstantinos Pantos într-o postare pe Facebook.

„În 2004, după un transfer de embrioni, a avut, din prima încercare, un băiețel sănătos. În octombrie 2025, familia a trecut prin tragedia pierderii fiului său, într-un accident rutier, la vârsta de 21 de ani”, a adăugat Pantos.

Potrivit medicului, femeia a adus pe lume o fetiță, miercuri, după ce i-a fost transferat un embrion din seria inițială, în decembrie.

„Au fost și durere, și bucurie, dar totul a dispărut în această dimineață, când ne-am ținut minunea în brațe”, a declarat Rapti-Tzelepi pentru televiziunea publică ERT.

Soțul ei, Konstantinos Rapis, a spus că familia lor a fost într-o „cursă contra cronometru”.

„Soția mea a ajuns, la propriu, chiar la limita restricțiilor de vârstă impuse de legislația în vigoare stabilită de legislația în vigoare”, a afirmat Raptis într-un comunicat.

El a cerut eliminarea limitei de vârstă pentru fertilizarea in vitro.

„Femeile mai în vârstă au o capacitate incomensurabilă de a oferi iubire matură, conștientă și necondiționată, precum și o stabilitate pe care nicio statistică nu o poate măsura vreodată pe deplin”, a mai spus Raptis.