Curs valutar
  • EUR
    20.0954
    -0.1737%
  • USD
    18.0365
    -0.2861%
  • RUB
    0.2239
    -0.3126%
  • RON
    3.7602
    -0.0585%
  • UAH
    0.3960
    -0.1768%

Toate știrile

30 octombrie 2026

BANI.MD Compania care are grijă ca eticheta ta să corespundă legii. Diana Rotari: O astfel de decizie dă bătăi de cap

26 Nov. 2022, 09:41
 // Categoria: Economie // Autor:  Victoria Laur
26 Nov. 2022, 09:41 // Economie //  Victoria Laur

Știați că în Republica Moldova există o companie ce prestează servicii de validare a etichetelor? Este vorba despre Label Origin Taste, afacere lansată de Diana Rotari.

La serviciile companiei pot apela producătorii, importatorii și distribuitorii. Ideea de a lansa o afacere în acest domeniu a început de la o provocare, pe care antreprenoarea a acceptat-o, conform bani.md. Astfel, după multă analiză, efort și muncă, pe piața din Republica Moldova a apărut o nouă gamă de servicii – validarea etichetelor.

„Compania a fost creată având la bază trei concepte inovative pentru Republica Moldova: validarea etichetelor, sisteme de calitate IGP/DOP și studii asupra consumatorilor prin analiză senzorială. Fiecare dintre acestea, sunt concepte „importate” de la cele mai bune școli și organizații din Uniunea Europeană. După ce le-am studiat până în cele mai mici detalii am decis să prestăm astfel de servicii acasă, pentru companiile din Republica Moldova. Spărgătorul de gheață este serviciul label check – care oferă garanție și siguranță  când eticheta este aprobată spre tipar. În general, o astfel de decizie dă bătăi de cap companiilor. Urmează să dezvoltăm și alte servicii inovative. Din acest motiv, sunt enorm de curioasă și aștept cu nerăbdare să analizez impactul acestor servicii asupra companiilor de la noi.” a declarat Diana Rotari în cadrul unui interviu pentru XY Partners, unde a beneficiat și de instruire în cadrul Programului de Pre-Accelerare: Antreprenoriat Feminin.

De asemenea, antreprenoarea este beneficiara grantului „Femei în afaceri” de la Organizația pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului (ODA). Potrivit ei, Label Origin Taste este o companie utilă și necesară, întrucât, prin serviciile oferite contribuim la îmbunătățirea mai multor aspecte:

Social – informarea corectă a consumatorilor;
Economic  – optimizarea resurselor pentru operatori;
Reglementar – asigurarea implementării standardelor europene.

În prezent, Diana Rotari este în căutarea unei persoane care va contribui la dezvoltarea companiei.

„Acum, tot mai mult mă gândesc să mai atrag pe cineva în activitatea mea, pentru un imbold în plus. Rămâne să identific o persoană care să completeze competențele mele. Poate fi cineva care va citi acest interviu.” a adăugat Diana Rotari.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

Lansată în 2018, compania a venit cu un spectru nou de servicii pentru piața din Republica Moldova. Astfel, a fost necesar să convingă clienții despre profesionalismul și utilitatea lor.

„Fiind un domeniu de prestări servicii, trebuie să demonstrezi că ești expert și deții competențele necesare pentru a consulta entitățile de business. O altă provocare este să lansezi pe piață un produs nou, total necunoscut. În acest caz, ai nevoie de o strategie de comunicare bine definită, pentru a ajunge la grupul țintă de clienți, pentru a-i face să înțeleagă de ce au nevoie de serviciile tale.”

Pe viitor, compania are planuri mari de dezvoltare, inclusiv lansarea unor noi servicii.

„Să dezvolt compania în continuare și să măresc echipa. Îmi doresc ca Label Origin Taste să devină centru de consultanță capabil să deservească și mai multe proiecte. Și desigur, în prezent, lucrez la lansarea unor servicii noi, așa că, îi îndemn pe toți cei care ne citesc să ne urmărească pentru a afla despre proiectele noastre.”

Realitatea Live

29 Oct. 2026, 22:44
 // Categoria: Slider // Autor:  Ana Panaguța
29 Oct. 2026, 22:44 // Slider //  Ana Panaguța

Guvernul își propune să reducă cheltuielile pentru reparații, mobilier, tehnică de calcul, transport și evenimente, dar și să limiteze angajările în sectorul public. De asemenea, vor fi revizuite premiile și bonusurile acordate angajaților din instituțiile finanțate de la bugetul de stat. Declarațiile au fost făcute de ministra Finanțelor, Victoria Belous, în cadrul emisiunii „Cutia neagră” de la TV8.

Potrivit ministrei, autoritățile analizează fiecare categorie de cheltuieli pentru a identifica economii, fără a afecta instituțiile care dispun deja de finanțare limitată sau obligațiile stabilite prin lege.

„Ne punem semnul de întrebare dacă putem renunța la unele cheltuieli sau nu”, a explicat Victoria Belous.

Printre măsurile avute în vedere se numără reducerea cheltuielilor pentru încălzire și combustibil, limitarea achizițiilor de mobilier și tehnică de calcul, precum și cumpărarea mijloacelor de transport doar în cazuri strict necesare. De asemenea, anul viitor este planificat un buget mai mic pentru concerte.

Ministra a precizat că vor fi reevaluate și cheltuielile pentru evenimente și proiecte care nu au fost asumate sau aprobate oficial, precum și necesitatea dezvoltării unor sisteme informaționale.

Optimizările vizează instituțiile finanțate din bugetul de stat, inclusiv ministerele, Parlamentul și Președinția. Primăriile își gestionează independent bugetele, a menționat oficiala.

Angajările, limitate, iar structurile instituțiilor vor fi revizuite

O altă măsură ține de reducerea cheltuielilor de personal. Potrivit Victoriei Belous, mai multe ministere au primit sarcina de a elabora planuri de reducere a numărului de angajați.

Ministra a subliniat că măsura nu presupune concedierea directă a salariaților, ci o gestionare mai strictă a posturilor vacante și a necesității de a menține sau ocupa anumite funcții.

De exemplu, instituțiile ar putea să nu prelungească activitatea angajaților după atingerea vârstei de pensionare sau să reevalueze necesitatea unor noi angajări. Totodată, în cazul reorganizărilor, structurile instituțiilor vor fi analizate pentru a stabili dacă fiecare funcție este justificată.

„Fiecare persoană angajată trebuie să fie motivată dacă trebuie sau nu să fie angajată în sectorul public”, a declarat ministra.

Premiile și bonusurile, de asemenea, revizuite

Victoria Belous a mai spus că, încă din primele zile de activitate ale actualului Guvern, a fost dată indicația de a reduce sau elimina premiile și alte bonusuri acordate angajaților din sectorul public.

Potrivit ministrei, această măsură este în curs de aplicare, iar autoritățile examinează inclusiv acordarea premiilor anuale și a celor unice.

În ceea ce privește economiile obținute până acum în urma optimizărilor, ministra nu a prezentat o cifră exactă în declarația citată, menționând însă că au fost limitate angajările și extinderea schemelor de personal.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!