Curs valutar
  • EUR
    20.0749
    0.0239%
  • USD
    17.9400
    -0.1193%
  • RUB
    0.2177
    -0.8268%
  • RON
    3.7574
    -0.0027%
  • UAH
    0.3940
    -0.6091%

Toate știrile

10 noiembrie 2026

Numărul angajaților CNA ar putea crește cu 40%. Explicațiile lui Pînzari

26 Mai 2026, 11:49
 // Categoria: Politica // Autor:  Realitatea.md
26 Mai 2026, 11:49 // Politica //  Realitatea.md

Numărul angajaților CNA ar putea crește cu circa 40%. Directorul Alexandru Pînzari spune că instituția are nevoie de oameni noi pentru a face față competențelor suplimentare pe care le-a primit recent.

Astfel, potrivit lui Pînzari, CNA ar avea nevoie de aproximativ încă 150 de persoane.

„Și dacă vreți să vă dau o cifră, de la preluarea mandatului meu în calitate de director, au fost concediați peste 15 persoane. Unii care se gândeau că au neamuri rude, bine mersi, încălcau legea sistematic, necătând la aceasta, au fost eliberați din serviciu. Eu înțeleg, nu spun că CNA e cel mai brav, cel mai corect, deci stăm și noi purificări. Am făcut un calcul. Noi avem nevoie încă de 150 de unități de personal. Asta nu înseamnă că ele toate se direcționează la direcția care va fi creată nouă. Necătând la ceasta, noi avem nevoie de capacitate, deoarece avem foarte multe competențe noi, care noi nu am fost capacitate cu unități de personal”, a declarat Pînzari.

Directorul a mai precizat că, de când conduce instituția, au fost concediați peste 15 angajați care încălcau sistematic legea.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

 

Realitatea Live

10 Nov. 2026, 19:10
 // Categoria: Societate // Autor:  Victoria Laur
10 Nov. 2026, 19:10 // Societate //  Victoria Laur

Circa 80.000 de femei din Moldova, care au între 25 și 45 de ani, stau acasă, pentru că au responsabilități de îngrijire a persoanelor vulnerabile. Este vorba despre copii sau persoane cu nevoi speciale.

Statisticile au fost prezentate de ministra Muncii, Natalia Plugaru, la Conferința de Extindere a UE. Oficiala a precizat că autoritățile caută soluții, pentru ca acestea să poată fi încadrate în câmpul muncii.

„Vârsta cea mai productivă din punct de vedere personal. Sunt vieți cumva nevalorificate, familii fără venit, multe sunt consecințe ale acestor cifre. Și motivele sunt diferite, fie îngrijesc un copil, o persoană vârstnică, o persoană cu dizabilitate”, a spus Plugaru.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

Ministra a menționat că printre măsurile luate în considerare de autorități se numără crearea locurilor de creșă, vouchere de recalificare profesională, dar și măsuri pentru a certifica reprezentanții diasporei, reveniți acasă.

De asemenea, autoritățile își propun să creeze și noi servicii pentru persoanele vârstnice, astfel încât piața muncii să poată fi revitalizată din prin încadrarea la serviciu a moldovenilor neangajați, responsabili de îngrijirea pensionarilor.