Curs valutar
  • EUR
    20.0545
    0%
  • USD
    17.2475
    0%
  • RUB
    0.2051
    0%
  • RON
    3.8173
    0%
  • UAH
    0.3872
    0%

Toate știrile

12 septembrie 2026

„Se vor întoarce acasă fie cu onoruri fie în sicrie”. Mamele ocupanților ruși cer întoarcerea feciorilor acasă

23 Aug. 2022, 07:26
 // Categoria: În Lume // Autor:  Redacția Realitatea
23 Aug. 2022, 07:26 // În Lume //  Redacția Realitatea

Contractorii ruși încearcă să renunțe, astfel încât să nu mai poată lupta împotriva Ucrainei. Mamele ocupanților cer întoarcerea lor acasă sau condiții mai bune pentru „servirea” lor.

Mamele armatei ruse scriu masiv apeluri către președintele rus Vladimir Putin, informează unian.net.

Ele se plâng că fiii lor sunt tratați ca „vitele” și „material consumabil”, sunt prost hrăniți, nu au echipament normal, nu îi lasă să plece în concediu și nu își sărbătoresc meritele militare. În același timp, cei care nu mai vor să lupte nu au voie să renunțe mai devreme și primesc amenințări. Cei care, totuși, au depus un raport sunt persecutați.

Comandantul unității a rupt personal raportul în fața fiului meu și a spus că nu vor fi disponibilizări în unitatea lui și că toată lumea va fi aici până la capăt. Se vor întoarce acasă fie cu onoruri, fie în sicrie, nu există a treia. opțiune”, a spus unul dintre ruși.

O altă femeie s-a plâns că comandantul fiului ei încerca să-l omoare trimițându-l în misiuni foarte periculoase, deoarece ocupantul dorea să renunțe mai devreme.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

Potrivit Statului Major al Forțelor Armate ale Ucrainei, personalul inamic este demoralizat, ceea ce se datorează amânării constante a rotației lor și înșelăciunii cu plățile promise. Acest lucru duce la refuzul ocupanților de a participa la ostilități.

Realitatea Live

Peste 300 de producători și două recorduri naționale. Expoziția Națională „Produs Autohton” în cifre
Peste 300 de producători și două recorduri naționale. Expoziția Națională „Produs Autohton” în cifre
ADMA – accelerează investițiile, dezvoltă agricultura
ADMA – accelerează investițiile, dezvoltă agricultura
Până la 30% cashback pentru antreprenori: Mastercard Business de la Moldindconbank oferă noi avantaje
Până la 30% cashback pentru antreprenori: Mastercard Business de la Moldindconbank oferă noi avantaje
Wall Street Journal a publicat clasamentul companiilor cel mai bine pregătite pentru viitor. Află cine a intrat în top
Wall Street Journal a publicat clasamentul companiilor cel mai bine pregătite pentru viitor. Află cine a intrat în top
Cărucioare accesibile în magazinul Mamico: top modele și prețuri
Cărucioare accesibile în magazinul Mamico: top modele și prețuri
Peste 7 600 de site-uri ilegale și sute de milioane la buget. ASP explică lupta cu operatorii neautorizați
Peste 7 600 de site-uri ilegale și sute de milioane la buget. ASP explică lupta cu operatorii neautorizați
Peste 54.000 de rechizite colectate și 868 de copii pregătiți de școală. Rezultatele campaniei „Vreau și eu să învăț”
Peste 54.000 de rechizite colectate și 868 de copii pregătiți de școală. Rezultatele campaniei „Vreau și eu să învăț”
12 Sept. 2026, 18:30
 // Categoria: Slider // Autor:  Vlada Ciorici
12 Sept. 2026, 18:30 // Slider //  Vlada Ciorici

Salariul de funcție al șefului Întreprinderii de Stat „Aeroportul Internațional Chișinău” constituie 39.500 de lei și este cel mai mare din cadrul întreprinderii. Declarația a fost făcută de directorul aeroportului, Sergiu Spoială, în cadrul emisiunii „Rezoomat” de la Realitatea TV.

„Salariul meu de funcție este 39,500 lei și este salariul de funcție cel mai mare din întreprinderea noastră. Adică, alte funcții în cadrul întreprinderii noastre nu au salarii mai mari. Salariu mediu pe întreprindere constituie 27 de mii de lei. Faceți comparație cu alte întreprinderi de stat”, a explicat Sergiu Spoială.

Șeful Aeroportului a explicat că, pe lângă salariul de funcție, angajații întreprinderii pot beneficia de diferite sporuri, în conformitate cu regulamentul de salarizare.

„În cadrul întreprinderii există un regulament cu privire la salarizare. Dacă lumea întrunește toate criteriile, vechimea în muncă, sporul nu poate constitui mai mult de 100% din salariu. Adică, la un salariu, dacă persoana beneficiază de absolut toate sporurile, se mai adaugă un salariu”, a punctat Spoială.

Peste 300 de producători și două recorduri naționale. Expoziția Națională „Produs Autohton” în cifre
Peste 300 de producători și două recorduri naționale. Expoziția Națională „Produs Autohton” în cifre
ADMA – accelerează investițiile, dezvoltă agricultura
ADMA – accelerează investițiile, dezvoltă agricultura
Până la 30% cashback pentru antreprenori: Mastercard Business de la Moldindconbank oferă noi avantaje
Până la 30% cashback pentru antreprenori: Mastercard Business de la Moldindconbank oferă noi avantaje
Wall Street Journal a publicat clasamentul companiilor cel mai bine pregătite pentru viitor. Află cine a intrat în top
Wall Street Journal a publicat clasamentul companiilor cel mai bine pregătite pentru viitor. Află cine a intrat în top
Cărucioare accesibile în magazinul Mamico: top modele și prețuri
Cărucioare accesibile în magazinul Mamico: top modele și prețuri
Peste 7 600 de site-uri ilegale și sute de milioane la buget. ASP explică lupta cu operatorii neautorizați
Peste 7 600 de site-uri ilegale și sute de milioane la buget. ASP explică lupta cu operatorii neautorizați
Peste 54.000 de rechizite colectate și 868 de copii pregătiți de școală. Rezultatele campaniei „Vreau și eu să învăț”
Peste 54.000 de rechizite colectate și 868 de copii pregătiți de școală. Rezultatele campaniei „Vreau și eu să învăț”