Campania „Talentul care se aude”, inițiată la sfârșitul anului 2024 de BDR Associates Moldova, dedicată sprijinirii copiilor cu deficiențe de auz de la Școala Specială nr. 12 din Chișinău, s-a încheiat cu succes, marcându-se prin inaugurarea unui spațiu modern de recreere pentru cei 52 de elevi ai instituției.

Pe parcursul campaniei, 12 copii talentați au realizat 24 de lucrări artistice inspirate de frumusețea iernii și a sărbătorilor, care au fost licitate online. Picturile au ajuns în posesia unor persoane din țară și din străinătate, iar celor care au participat la licitație le mulțumim sincer pentru susținerea oferită campaniei. Prin contribuția lor, acest proiect a prins contur, aducând un real beneficiu copiilor de la Școala Specială nr. 12.

„Acest spațiu va oferi elevilor noștri oportunitatea de a interacționa, de a învăța și de a se dezvolta într-un mediu modern și prietenos. Suntem recunoscători tuturor celor care au contribuit la realizarea acestui proiect”, a declarat Natalia Vămășescu, directoarea Școlii Speciale nr. 12 pentru Copii Hipoacuzici și Surditate Tardivă.

Elena Țurcanu, coordonator de proiect BDR Associates Moldova a accentuat „Această campanie a demonstrat cât de mult pot conta inițiativele orientate către comunitate. Ne dorim ca noul spațiu să le ofere elevilor un cadru adecvat pentru dezvoltare personală și socială”.

Spațiul de recreere inaugurat oferă un mediu sigur și adaptat nevoilor educaționale, dotat cu echipamente moderne ce sprijină comunicarea și creativitatea.

„Interacțiunea cu acești elevi ne inspiră – prin seriozitate, perseverență și dorința lor de a progresa. Sunt talentați și dedicați, iar acest proiect le va sprijini evoluția”, susține Angela Aramă, Senior PR Consultant BDR Associates Moldova.

„Dincolo de provocările zilnice, este esențial să ne oprim din când în când și să ne implicăm în inițiative cu adevărat valoroase. Mulțumim tuturor partenerilor care au susținut această campanie. Prin solidaritate și acțiune concretă, am contribuit împreună la îmbunătățirea condițiilor de învățare și dezvoltare pentru acești copii. Sperăm ca astfel de inițiative să devină tot mai frecvente în societatea noastră”, a declarat Eugenia Năstase, General Manager BDR Associates Moldova.

Lucrările de renovare au fost posibile și datorită sprijinului financiar oferit de un agent economic care, inițial, a participat la licitația uneia dintre picturile realizate de copii. Inspirat de mesajul campaniei și de nevoile reale ale elevilor, acesta a decis să se implice activ, mobilizând și echipa companiei sale pentru a contribui direct la reabilitarea spațiului. În doar opt zile, au fost realizate lucrări ample de reparație – de la renovarea completă a pereților și podelei, până la alte intervenții necesare pentru modernizarea integrală a sălii. La fel, spațiul a fost dotat cu o tablă interactivă și un televizor, oferind copiilor un mediu funcțional, accesibil și adaptat cerințelor educaționale.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

Despre BDR Associates Moldova: Fondată în 2002, BDR Associates Moldova face parte din BDR Associates Communication Group – agenție de top în PR și comunicare strategică din România, activă din 1995 și partener al rețelei internaționale Hill & Knowlton din 2003. Portofoliul BDR Associates Moldova cuprinde companii multinaționale, branduri locale, organizații internaționale și instituții publice atât din Moldova, cât și din România. Serviciile agenției acoperă strategii de PR, reputație corporativă, relații media, comunicare de criză și campanii publice și sociale. În 2024, BDR Associates Moldova a obținut Silver Award for Excellence la categoria Inclusive Communication & Diversity Management în cadrul prestigiosului Romanian PR Award, recunoaștere a angajamentului său pentru excelență și responsabilitate socială.

Detalii despre campanie pe https://www.facebook.com/BDRAssociatesMoldova.

#BDR Associates Moldova #campanie #Chisinau #copii #scoala

Pierderile de locuri de muncă în domeniul auto din Germania – cea mai mare economie a Europei – accelerează în prezent mai rapid decât în orice alt sector industrial, numărul de angajați fiind la cel mai scăzut nivel începând din 2005, arată datele publicate vineri de Oficiul federal de statistică, informează hotnews.ro.

La 30 iunie 2026 erau 691.500 de angajați în principala industrie a țării, o scădere de 5,8% sau cu 42.300 de angajați într-un singur an.

Pierderi de locuri de muncă s-au înregistrat și în alte sectoare industriale, dar într-un ritm mai lent. În industrie, numărul de angajați a scăzut cu 2,7% în primele șase luni din 2026, la 5,29 milioane.

Industria auto rămâne al doilea mare sector industrial al Germaniei, după ingineria mecanică, unde sunt 905.900 de angajați.

Cele mai multe concedieri au avut loc în rândul furnizorilor de componente auto și accesorii pentru autovehicule, unde numărul de angajați a înregistrat un declin de 7,6%.

Pe segmentul care acoperă producția de caroserie, suprastructuri și remorci, numărul de angajați a urcat cu 10%, la 42.800.

În mai, Asociația Industriei Auto din Germania avertiza că până la 225.000 locuri de muncă ar putea fi pierdute până în 2035. Câțiva producători auto și furnizori de componente au anunțat recent măsuri de reducere a costurilor și concedieri.