Un tunel care va bate recorduri este construit sub Marea Baltică, între Danemarca și Germania, și care va reduce semnificativ timpul de călătorie și va îmbunătăți legăturile Scandinaviei cu restul Europei.

Cu o lungime de 18 km, Fehmarnbelt va fi cel mai lung tunel auto și pentru calea ferată din lume. Este, de asemenea, o realizare inginerească remarcabilă, segmentele tunelului fiind plasate pe fundul mării și apoi îmbinate între ele.

Principalul șantier al proiectului este situat la intrarea nordică a tunelului, pe coasta insulei Lolland, în sud-estul Danemarcei.

Facilitatea se întinde pe mai mult de 500 de hectare și include un port și o fabrică unde sunt produse secțiunile tunelului, numite „elemente”.

„Este o facilitate uriașă aici”, spune Henrik Vincentsen, directorul executiv al Femern, compania daneză de stat care construiește tunelul.

Pentru a realiza fiecare element de 217 metri lungime și 42 metri lățime, oțelul armat este turnat cu beton. Majoritatea tunelurilor subacvatice – inclusiv Tunelul Canalului Mânecii de 50 km, dintre Marea Britanie și Franța – sunt săpate prin stânca de sub fundul mării. Aici, însă, 90 de elemente individuale vor fi unite, bucată cu bucată, ca niște cărămizi Lego.

„Stabilim noi recorduri cu acest proiect”, spune Vincentsen. „Tuneluri imersate s-au mai construit, dar niciodată la această scară.”

Cu un cost estimat la aproximativ 7,4 miliarde de euro, proiectul este finanțat în principal de Danemarca, cu 1,3 miliarde de euro din partea Comisiei Europene.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

Odată finalizat, călătoria între Rødbyhavn, în sudul Danemarcei, și Puttgarten, în nordul Germaniei, va dura doar 10 minute cu mașina sau 7 minute cu trenul, înlocuind o traversare cu feribotul de 45 de minute.

Când tunelul va fi deschis în 2029, se estimează că peste 100 de trenuri și 12.000 de mașini îl vor traversa zilnic. Taxele de trecere vor rambursa creditele de stat contractate pentru construcție, proces care va dura circa patru decenii.

#Danemarca #taxe #tunel

Piața muncii se schimbă, iar odată cu ea se schimbă și așteptările oamenilor față de angajatori. Autenticitatea, încrederea, cultura organizațională și experiența reala a angajaților au devenit criterii importante în felul în care companiile sunt percepute și alese.

Pe 6 octombrie, la Hotel JW Marriott din București, Employer Branding Conference 2026 propune o discuție despre următorul capitol al domeniului, sub tema „The Next Chapter: Reinventing Work, Redefining Employer Brands”. Ediția din acest an pornește de la întrebările cu care se confruntă astăzi brandurile de angajator: cum rămâi relevant intr-o piață în continuă schimbare, cum construiești încredere dincolo de mesajele de recrutare și cum transformi promisiunea de angajator într-o experiență reală?

Participanții vor descoperi exemple concrete, perspective din proiecte reale și idei pe care le pot adapta propriilor organizații. Programul aduce în discuție subiecte precum cultura organizațională, experiența angajaților, EVP, comunicarea și construirea încrederii, prin sesiuni susținute de profesioniști cu experiențî directă în domeniu.

Pe scena vor urca profesioniști din companii și agentii, care vor aduce în discuție proiecte, provocări și strategii dezvoltate în organizațiile lor. Printre speakerii editiei se numără: Georgiana Alecu (Head of Talent Development & Engagement, Lidl România), Sarah Goodall (CEO & Founder, Tribal Impact), Paul Olteanu (Master Trainer & Fondator, Mind Architect), Anca Decu (People&Culture Director, Up România), Magor Csibi (Head of Leadership, Organizational Culture and Advisory, Trend Consult), Emilia Stroe (HR Director, Sphera Franchise Group), Dana Stoian (HR Manager, Provident), Elena Delcea (Senior People Business Partner & Head of Culture & People Experience, NN), Nicoleta Pantea (Group Chief People Officer, FAN Courier), Ioana Botian (Senior Employer Branding Specialist, Bosch România), Florin Tataru (Group HR Director, PHOENIX România – Help Net Farma, Farmexim, El Pharma), Aurelia Florea (Director Organizational Development & People Experience – Miele Brasov, România), Nora Anghel (Director, Head of Talent Acquisition & Communication, MHP – A Porsche Company România), Iulia Kolesnicov (Employer Branding Professional), Bogdan Badea (CEO, eJobs Group), Laura Vanani (L&D Business Partner, Bosch România), Raluca Dumitra (Head of Marketing, eJobs Group), Raluca Neacșu (Client Success & Wellbeing Engagement Senior Manager, Wellhub) și Carmen Negiba (Founder Synera Group – Organizational Transformation, Culture and Leadership).

INVITAȚI SPECIALI

Paul Olteanu (Master Trainer & Founder, Mind Architect) este una dintre vocile cunoscute din zona dezvoltării personale și profesionale din România. Fondator al Mind Architect și gazda podcastului cu același nume, Paul are peste 15 ani de experiență în programe dedicate comunicării, leadershipului, încrederii, colaborării și rezilienței. La conferință, va aduce în discuție perspectiva neuroștiinței asupra modului în care oamenii comunică, construiesc încredere și se adaptează la schimbare.

Sarah Goodall (CEO & Founder, Tribal Impact) vine la Employer Branding Conference cu o perspectivă construită în peste 20 de ani de experiență în marketing și employer branding, inclusiv în roluri globale la IBM, SAP și Hitachi. Fondatoarea Tribal Impact, Sarah este specializată în construirea încrederii în brand prin implicarea autentică a angajaților și transformarea acestora în voci credibile ale organizației. Este coautoarea cărții The Employee Influencer, care va fi publicată în decembrie 2026.

EMPLOYER BRANDING AWARDS 2026

Tot pe 6 octombrie, are loc Employer Branding Awards 2026, gala care celebrează cele mai bune proiecte și inițiative de Employer Branding ale anului din România și Republica Moldova. Seara va aduce în prim-plan campaniile și strategiile care s-au remarcat prin creativitate, relevanță, autenticitate și impact, oferind recunoaștere echipelor care contribuie la transformarea modului în care companiile își construiesc brandul de angajator.

Mai multe detalii despre participare, program și speakerii editiei sunt disponibile pe www.employerbrandingconference.ro. Pentru a fi la curent cu noutățile, va invităm sa urmăriți pagina de Facebook și de LinkedIn.

Employer Branding Conference & Awards 2026 este un eveniment organizat de Evensys, în parteneriat cu Lidl România, Bosch România, Up România, Provident, Sphera Franchise Group, Wellhub, eJobs, Continental Anvelope România, Lactalis România, Distribuție Oltenia, Tchibo Coffee Service și tbi bank Romania.

Evensys este o companie de planificare de evenimente, cu 20 de ani de experiența în organizarea de evenimente business. Evensys este specializată exclusiv pe dezvoltarea de conferințe și de seminare proprii, ce acoperă șapte domenii de activitate: Marketing & Comunicare, Internet & New Media, Financiar & Investiții, HR, Real Estate, Producție și Retail. Evenimentele organizate tratează tematici actuale, care privesc atât industria de business locală, cât și cea din Europa Centrală și de Sud-Est.