Jurnaliștii de la Reporter de Iași au publicat o investigație care o vizează pe Tatiana Ceban, soția primarului general al Chișinăului, Ion Ceban. Materialul, preluat ulterior și de mai multe instituții de presă din Republica Moldova, a fost șters de pe site-ul publicației.

Potrivit investigației, Tatiana Ceban are domiciliul declarat la o adresă din Iași unde funcționează o clinică medicală. Reporterii au discutat cu reprezentanții clinicii, care au oferit inițial declarații contradictorii.

La început, aceștia au afirmat că în imobil funcționează doar clinica și că nimeni nu locuiește acolo. Ulterior, administratoarea unității medicale a confirmat că Tatiana Ceban are domiciliul declarat la acea adresă, dar a susținut că aceasta a locuit acolo în urmă cu aproximativ doi ani. Jurnaliștii au remarcat că aceeași adresă figura în continuare ca domiciliu declarat și în anul 2025.

Într-o reacție publicată pe Facebook, Ion Ceban a confirmat că soția sa deține cetățenia României, precizând că a obținut-o încă din perioada în care era elevă, deoarece bunicii săi sunt de origine română, din Iași. Primarul a subliniat că el nu a avut și nu deține cetățenia altui stat decât cea a Republicii Moldova. Edilul Capitalei a calificat investigația drept un atac la adresa familiei sale. Totodată, acesta a făcut referire la faptul că și conducerea Republicii Moldova ar deține cetățenia română și a întrebat unde sunt înregistrați aceștia în România.

„Da, Maia Sandu, Igor Grosu și cei din PAS, care au cetățenie română, unde sunt la evidență în România sau poate toți au case în România și au domiciliul acolo? Îmi este rușine de aceste insinuări și atacuri asupra soției și copiilor mei”, a spus Ceban.

Ceban a mai acuzat guvernarea PAS că ar încearca să distragă atenția de la alte subiecte de interes public și a afirmat că atacurile la adresa sa sunt motivate politic.

„În tot acest scandal de sute de mii de lei, privind salariile primite de neamurile președintelui, dar și de cele ale celor din PAS, au decis să îmi atace familia într-un mod josnic. Aceste acțiuni au loc pentru a distrage opinia publică. Și da, ei au sondaje interne în care scade drastic încrederea oamenilor în primele persoane din stat”, a mai spus Ceban.

Pentru cele mai importante știri, abonează-te la canalul nostru de TELEGRAM!

#investigatie #Ion Ceban #Romania #Tatiana Ceban

Guvernul își propune să reducă cheltuielile pentru reparații, mobilier, tehnică de calcul, transport și evenimente, dar și să limiteze angajările în sectorul public. De asemenea, vor fi revizuite premiile și bonusurile acordate angajaților din instituțiile finanțate de la bugetul de stat. Declarațiile au fost făcute de ministra Finanțelor, Victoria Belous, în cadrul emisiunii „Cutia neagră” de la TV8.

Potrivit ministrei, autoritățile analizează fiecare categorie de cheltuieli pentru a identifica economii, fără a afecta instituțiile care dispun deja de finanțare limitată sau obligațiile stabilite prin lege.

„Ne punem semnul de întrebare dacă putem renunța la unele cheltuieli sau nu”, a explicat Victoria Belous.

Printre măsurile avute în vedere se numără reducerea cheltuielilor pentru încălzire și combustibil, limitarea achizițiilor de mobilier și tehnică de calcul, precum și cumpărarea mijloacelor de transport doar în cazuri strict necesare. De asemenea, anul viitor este planificat un buget mai mic pentru concerte.

Ministra a precizat că vor fi reevaluate și cheltuielile pentru evenimente și proiecte care nu au fost asumate sau aprobate oficial, precum și necesitatea dezvoltării unor sisteme informaționale.

Optimizările vizează instituțiile finanțate din bugetul de stat, inclusiv ministerele, Parlamentul și Președinția. Primăriile își gestionează independent bugetele, a menționat oficiala.

Angajările, limitate, iar structurile instituțiilor vor fi revizuite

O altă măsură ține de reducerea cheltuielilor de personal. Potrivit Victoriei Belous, mai multe ministere au primit sarcina de a elabora planuri de reducere a numărului de angajați.

Ministra a subliniat că măsura nu presupune concedierea directă a salariaților, ci o gestionare mai strictă a posturilor vacante și a necesității de a menține sau ocupa anumite funcții.

De exemplu, instituțiile ar putea să nu prelungească activitatea angajaților după atingerea vârstei de pensionare sau să reevalueze necesitatea unor noi angajări. Totodată, în cazul reorganizărilor, structurile instituțiilor vor fi analizate pentru a stabili dacă fiecare funcție este justificată.

„Fiecare persoană angajată trebuie să fie motivată dacă trebuie sau nu să fie angajată în sectorul public”, a declarat ministra.

Premiile și bonusurile, de asemenea, revizuite

Victoria Belous a mai spus că, încă din primele zile de activitate ale actualului Guvern, a fost dată indicația de a reduce sau elimina premiile și alte bonusuri acordate angajaților din sectorul public.

Potrivit ministrei, această măsură este în curs de aplicare, iar autoritățile examinează inclusiv acordarea premiilor anuale și a celor unice.

În ceea ce privește economiile obținute până acum în urma optimizărilor, ministra nu a prezentat o cifră exactă în declarația citată, menționând însă că au fost limitate angajările și extinderea schemelor de personal.