Peste 300 de asistenți și asistente medicale au primit truse cu echipamente de antropometrie, care includ o geantă textilă pentru cântărirea copilului, un cântar portabil, un stadiometru și o bandă de măsurare. Astfel, asistentele și asistenții vor folosi aceste echipamente în timpul vizitelor la domiciliu a familiilor cu copii de vârstă mică, în raioanele Ungheni și Cahul.

„Serviciile de sănătate pentru familii și copii sunt indispensabile dezvoltării economice. Oamenii din Ungheni și Cahul, în special tinerii, care sunt și la vârsta productivă, și la cea reproductivă, au nevoie de asemenea servicii, pentru a-și realiza potențialul și în profesie, și în familie. Fără servicii de calitate pentru familii și copii nu poate fi realizată o creștere economică inteligentă, incluzivă și durabilă în Ungheni și Cahul” a menționat Viorica Volovei, coordonatoare de programe UNICEF pentru proiectul EU4Moldova.

Programul de vizite la domiciliu are scopul să susțină părinții în îngrijirea și creșterea copiilor de vârstă fragedă, dar și să ajute femeile însărcinate până și după naștere. Vizitele la domiciliu formează o relație de încredere între asistenții medicali și părinți, astfel contribuind la un sistem mai bun de medicină de familie. Vizitele la domiciliu ajută părinții și îngrijitorii să identifice cât mai devreme problemele de sănătate și de dezvoltare ale copiilor de vârstă mică, însă rolul acestor vizite nu se limitează doar la monitorizarea sănătății și dezvoltării copilului.

De asemenea, asistentele medicale/asistenții medicali pot observa dificultățile economice sau condițiile insalubre, pericolele de accidente casnice și violență împotriva copiilor. Accidentele la copiii sub 5 ani se produc în majoritatea cazurilor acasă, pentru că adulții care au grijă de ei – părinții, bunicii, dădacele – i-au lăsat fără supraveghere și nu au luat măsurile necesare pentru a-și securiza locuința.

Numai în anul 2019 aproape două mii de copii cu vârsta de până în 5 ani au avut de suferit în urma traumelor și intoxicațiilor, iar din cei 327 de copii sub 5 ani care au murit în același an, 40 au fost copii sănătoși care și-au pierdut viața din cauza traumelor, intoxicațiilor și a altor accidente casnice.

Această inițiativă va îmbunătăți calitatea si performanta serviciilor sociale și medicale destinate copiilor și adolescenților, contribuind astfel, la obiectivele de dezvoltare durabilă a celor două regiuni cheie susținute de programele Uniunii Europene – Cahul și Ungheni.

Inițiativele implementate de UNICEF Moldova au scopul de a îmbunătăți calitatea si performanta serviciilor sociale destinate copiilor și adolescenților, prin oferirea de asistență pentru consolidarea capacităților, proiecte de infrastructura sociala, achiziții, inițiative identificate de program fiind extrem de importante pentru o dezvoltare socio-economică durabilă.

#asistenti medicali #Cahul #echipamente #Ungheni

Salariile din Moldova au crescut în 2025, dar cifrele arată o diferență uriașă între cei care câștigă cel mai bine și cei care abia trec de 10 mii de lei. Potrivit Biroului Național de Statistică, salariul mediu brut a ajuns la 15 594,5 lei, cu 11,5% mai mult decât în 2024. După taxe, salariul mediu net a fost de 13 226,8 lei.

Cea mai mare medie salarială este în domeniul informațiilor și comunicațiilor: 39 378,6 lei brut pe lună. Asta înseamnă de aproape patru ori mai mult decât câștigă, în medie, un angajat din agricultură, unde salariul a fost de doar 10 168,8 lei.

Și în sectorul financiar salariile sunt mult peste medie. Angajații din activitățile financiare și de asigurări au avut un câștig mediu de 27 681,7 lei, iar cei din sectorul energetic – 23 954,9 lei.

La coada clasamentului se află agricultura, cu 10 168,8 lei, cazarea și alimentația publică – 10 288,1 lei, și arta, recreerea și agrementul – 11 405,3 lei. Diferența dintre salariul mediu din informații și comunicații și cel din agricultură ajunge astfel la peste 29 de mii de lei pe lună.

Capitala trage puternic media națională în sus. În Chișinău, salariul mediu brut a fost de 18 707,8 lei, cu 20% peste media națională. În schimb, în Briceni media a fost de 10 773,2 lei, în Nisporeni – 10 984,9 lei, iar în Rîșcani – 11 211,4 lei.

Nici între femei și bărbați lucrurile nu stau la fel. Femeile au câștigat, în medie, 14 360 de lei brut, cu 2 615 lei mai puțin decât bărbații, al căror salariu mediu a fost de 16 975 de lei. Diferența este de 15,4%.

În sectorul real, salariile sunt, de asemenea, mai mari decât în cel bugetar: 16 279,4 lei, față de 13 341,7 lei. Diferența ajunge la 22%.

În total, la sfârșitul lui 2025, Moldova avea 763,2 mii de salariați, cu 22,3 mii mai mulți decât cu un an înainte. Numărul mediu al angajaților a fost de 652,3 mii de persoane.