Trei tineri de 23, 24 și respectiv 27 de ani, au fost reținuți de carabinieri pentru că aveau un comportament suspect. Ulterior, s-a depistat că asupra lor aveau droguri. Indivizii au fost conduși la inspectoratele de poliție teritoriale pentru identificare și documentare, iar drogurile transmise pentru expertizare.
Potrivit informațiilor, cazurile au avut loc pe parcursul zile de ieri, 6 iunie.
„Fiind stopați pentru verificări, asupra acestora au fost depistate: două pachete cu o substanță vegetală mărunțită de culoare galbenă, un pachet de tip zip-lock cu o substanță cristalizată de culoare albă și un pachet din hârtie cu o substanță verde, uscată și mărunțită, asemănătoare drogurilor. Mai mult, unul din indivizi prezenta semne vădite că se află în stare de ebrietate narcotică, altul a încercat să fugă de oamenii legii, dar imediat a fost reținut”, se arată în comunicat.
Directorul general al Termoelectrica, Iurie Rozlovan, a declarat că întreprinderea trece printr-un proces de optimizare, însă fără a recurge la concedieri bruște sau masive. Potrivit lui, schimbările se vor face treptat, pe măsura înnoirii tehnologiilor și a reînnoirii naturale a colectivului.
„Nu trebuie să speriem colectivul. Nu vorbim despre concedieri de mâine. Optimizările sunt un proces firesc — cineva se angajează, cineva se eliberează, se schimbă anumite procedee. Dacă la un echipament lucrau zece oameni, iar tehnologiile noi permit funcționarea cu cinci, aceasta este o evoluție normală”, a spus Rozlovan.
Oficialul a subliniat că întreprinderea dispune de un colectiv divers, în care activează persoane de toate vârstele, inclusiv angajați care și-au depășit vârsta de pensionare, dar continuă să muncească.
„Omul când ajunge la pensie trebuie să meargă să se odihnească, să se ocupe de familie, dar noi avem și persoane care, din motive personale, aleg să rămână în activitate. Nu putem vorbi despre o cifră exactă privind reducerea personalului, pentru că în spate sunt oameni și fiecare caz trebuie tratat cu atenție”, a precizat directorul Termoelectrica.
Rozlovan a menționat și faptul că optimizările nu înseamnă reduceri de personal imediate, ci adaptări la noile condiții tehnologice, care vin odată cu modernizarea echipamentelor. Totodată, șeful Termoelectrica a făcut referire la rolul noilor tehnologii și al inteligenței artificiale în creșterea eficienței activității companiei:
„Nu mai spun că vine acum noțiunea asta, parcă fantasmagorică, de inteligență artificială. Multe companii deja lucrează cu AI, iar acest lucru permite optimizări și rezultate bune. Deocamdată, noi nu o folosim activ, dar în viitor va face parte din mixul nostru de modernizare”, a menționat Rozlovan.
În prezent la Termoelectrica activează 1700 de persoane.
