Fostul ministru al Muncii și Protecției Sociale, Marcel Spatari, a prezentat vineri, alături de ministrul în exercițiu, Alexei Buzu, un bilanț al reformelor implementate în ultimii patru ani în domeniul muncii și protecției sociale. El a subliniat că politicile ministerului s-au bazat pe continuitate, iar măsurile începute în 2021 au fost dezvoltate și extinse până în prezent.

Potrivit lui Spatari, una dintre cele mai importante realizări ține de creșterea pensiei minime pentru limita de vârstă, care s-a majorat de 2,5 ori în perioada 2021–2025 – de la 1.188 de lei la 3.055 de lei. Pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de peste 40 de ani, pensia minimă a fost stabilită la 3.300 de lei.

În prezent, pensia medie pe sistem se ridică la 4.419 lei, iar peste 3.700 de persoane beneficiază de pensie anticipată pentru carieră lungă, media acestor pensii fiind de 7.971 de lei. În același timp, Republica Moldova are în vigoare 18 acorduri internaționale de pensii, inclusiv cu Grecia, Spania și Italia – ultimul intrat în vigoare la 1 septembrie 2025.

Spatari a reamintit și sprijinul financiar acordat anual pensionarilor cu venituri mici. În 2022, circa 660.000 de persoane au primit o plată unică de 1.500 de lei, în 2023 – 56.000 de pensionari au beneficiat de câte 3.000 de lei, iar în 2024 – 31.000 de persoane au primit câte 2.300 de lei.

În contextul crizei energetice, ministerul a implementat un amplu program de compensații la facturi, de care au beneficiat peste 720.000 de familii. Jumătate din bugetul acestui program a provenit din fonduri externe, oferite de Uniunea Europeană și statele membre. Totodată, peste 12.000 de gospodării vulnerabile au primit vouchere de 6.000 de lei pentru achiziții de echipamente eficiente energetic.

Un alt progres semnificativ menționat de fostul ministru este digitalizarea serviciilor sociale. Sistemul e-social, deja funcțional în domeniul asistenței sociale, integrează treptat cele 14 registre și baze de date ale ministerului, contribuind la o mai bună administrare a cazurilor de vulnerabilitate socială.

Reforma Inspectoratului de Stat al Muncii a adus rezultate notabile. Dacă înainte de 2021 erau depistate circa 80 de cazuri de muncă nedeclarată anual, în 2023 au fost identificate aproximativ 3.100 de cazuri, iar în primele opt luni din 2025 – peste 5.200. În total, aproape 10.000 de persoane au fost aduse în legalitate, iar contribuțiile sociale au crescut cu 9% în ultimii patru ani.

În ceea ce privește politica salarială, salariul minim a fost majorat constant, fiind unificat pentru sectoarele public și privat începând cu 2022. Astfel, valoarea acestuia a crescut de la 2.935 de lei în 2021 la 5.500 de lei în 2025, ceea ce reprezintă o creștere de 87%. Spatari a subliniat că obiectivul pentru următorii ani este atingerea unui salariu minim echivalent cu 50% din salariul mediu pe economie, conform Directivei Europene privind salariile minime adecvate. Ținta pentru anul 2030 este stabilită la 10.000 de lei.

Fostul ministru a mai menționat reformele legislative din Codul muncii, inclusiv introducerea sancțiunilor pentru hărțuirea la locul de muncă și extinderea drepturilor părinților prin concedii mai flexibile. Totodată, a fost reluat dialogul social în Comisia Națională pentru Consultări și Negocieri Colective, unde Guvernul, patronatele și sindicatele discută regulat aspecte privind piața muncii.

În final, Spatari a remarcat că Ministerul Muncii și Protecției Sociale este lider pe două capitole de negociere cu Comisia Europeană – libera circulație a lucrătorilor și politica socială. Screeningul bilateral pe aceste domenii s-a încheiat recent, iar Republica Moldova urmează să intre în faza de negociere.

#MMPS #Marcel Spatari #pensie #salariu

O femeie de 75 de ani a fost găsită moartă într-un scaun cu rotile pe Aeroportul Tenerife Sud, după ce soțul ei de 85 de ani a încercat să o îmbarce, relatează știrileprotv.ro.

Soțul ei, octogenar, încercase să o dea drept vie, plasând-o într-un scaun cu rotile. Ideea lui a funcționat inițial, până când un agent a observat că femeia era inconștientă în timpul unui control de securitate.

Cum au descoperit agenții trupul

Un angajat al aeroportului care a fost martor la scenă a oferit mai multe detalii pentru ziarul local „Diario de Avisos”.

„Agentul de securitate s-a apropiat de femeie (…). Când i-a luat mâna, a observat că temperatura ei era anormal de scăzută și că nu mai respira. Agentul a alertat imediat superiorul. În câteva minute, protocolul de urgență a fost activat, iar numeroși agenți de securitate, membri ai Gărzii Civile și tehnicieni criminaliști au ajuns la fața locului.”

Autopsia a confirmat că decesul a survenit din cauze naturale.

Prins asupra faptului, bărbatul a negat imediat orice implicare.

Potrivit lui, soția murise cu câteva ore înainte în același aeroport. Această versiune a fost confirmată de autopsie, potrivit ziarului canar „El Día”.

Analiza Institutului de Medicină Legală nu a identificat urme de violență pe corp, confirmând astfel că a fost vorba despre un deces natural. Garda Civilă a declarat pentru același ziar că, pe baza rezultatelor expertizei medico-legale, bărbatul nu a fost arestat și nici urmărit penal.

Acest incident extrem de rar seamănă cu un alt caz petrecut cu câteva zile înainte, într-un avion între Malaga și Londra, când o familie a adus la bordul unui avion easyJet o femeie de 89 de ani care murise deja.

În acel caz, echipajul a observat, înainte de decolare, că pasagera nu prezenta semne vitale. Potrivit companiei aeriene, pasagera, care deținea un certificat medical ce-i permitea să călătorească, a decedat efectiv la momentul îmbarcării.